Magali Flesia

Formation en entreprise

 

Pour qui ?

Vous êtes une entreprise et vous souhaitez :

  • Développer les compétences de prise de parole en public de vos managers ou du dirigeant
  • Accompagner le personnel encadrant à développer ses compétences émotionnelles, comportementales et relationnelles via les outils de communication interpersonnelle
  • Faciliter la montée en compétences de vos collaborateurs en formant les managers à « savoir accompagner » (outils et posture)
  • Former les responsables d’équipes à la mise en œuvre de l’Intelligence Collective (posture, outils et techniques d’animation)
  • Renforcer votre culture d’entreprise au sein des équipes ou entre les services grâce au MBTI®
  • Désamorcer les tensions et renforcer l’esprit collaboratif grâce à la Communication Non Violente (CNV)
  • Outiller le personnel en relation directe avec vos clients, pour une meilleure gestion des situations délicates (CNV, écoute active – reformulation, feedback – )

Comment ?

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Sous forme de parcours de formation, en Intra (au sein d’une même structure ou pour un groupe déjà constitué – 3 participants minimum) ou en inter (sessions organisées par mes soins).

Nous précisons ensemble les objectifs de la formation, les indicateurs de réussite, la durée et autres modalités (nombre de sessions, temps individuels complémentaires…)

J’utilise les techniques et outils du théâtre d’improvisation pour favoriser une prise de hauteur. Les participants prennent conscience de leurs comportements individuels et de leurs effets sur  les fonctionnements d’un collectif.

J’interroge les pratiques des participants à partir de cas concrets illustrant les difficultés rencontrées sur le terrain pour trouver de nouvelles réponses opérationnelles.

Je propose une alternance d’apports théoriques, d’activités pratiques d’exploration et d’entraînement, d’études de cas et de temps d’échanges de pratiques. Je favorise l’émergence de l’Intelligence Collective pour permettre aux stagiaires de bénéficier de l’expérience et de la puissance du groupe.